Niniejszy artykuł powstał na podstawie raportu pt. „Wynagrodzenia na stanowiskach IT w 2008 roku”. Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW), na podstawie którego został stworzony raport, jest cyklicznym badaniem organizowanym przez firmę Sedlak & Sedlak. Informacje na temat wynagrodzeń pochodzą od 6 693 informatyków. Ponad dwie trzecie osób z badania pochodziło z miast powyżej 300 000 mieszkańców.

Artykuł został podzielony na dwie części. W pierwszej z nich pokazano zarobki informatyków w dziesięciu największych miastach w Polsce. Dodatkowo porównano płace pracowników branży IT w danym województwie. W drugiej części artykułu zestawiono zarobki informatyków w miastach powyżej 300 tysięcy mieszkańców z przeciętnymi wynagrodzeniami w województwie.

Wynagrodzenia w miastach powyżej 300 000 mieszkańców

Wynagrodzenia pracowników szeregowych branży IT

Obok Warszawy, liderami płacowym wśród miast powyżej 300 tys. osób są Kraków i Gdańsk. W 2008 roku mediana wynagrodzenia na stanowisku pracownika szeregowego branży IT w obu aglomeracjach wyniosła 4 000 PLN. Początkujący pracownik w Warszawie może liczyć na pensję wyższą od oferowanej w Krakowie i Gdańsku średnio o 265 PLN. Najmniej z  badanych miast płaci się w Bydgoszczy. Różnica między płacą pracownika szeregowego w Bydgoszczy a w Krakowie oraz Gdańsku wynosi 1 400 PLN, a pomiędzy Warszawą – ponad 1 600 PLN. Pracownicy najniższego szczebla otrzymują relatywnie niskie zarobki w Katowicach i województwie śląskim. Z kolei według GUS oraz badań Sedlak & Sedlak to właśnie Śląsk oferuje najwyższe po Warszawie wynagrodzenia w Polsce. Dziwi więc fakt tak niskich płac w branży IT. Duże zaskoczenie w zestawieniu wywołuje pozycja Łodzi. Znalazła się ona na czwartym miejscu wśród miast od 300 – 800 tys. mieszkańców. Na relatywnie wyższe wynagrodzenia w Łodzi miało zapewne wpływ ulokowanie nowych firm z branży IT w tym regionie. Natomiast Wrocław i Kraków walczą między sobą o miano centrum IT nie tylko w Polsce, ale również  w środkowo-wschodniej części Europy. W większości województw wyższe płace oferuje się w głównych miastach poszczególnych regionów. O 14,5% więcej zarabia pracownik szeregowy branży IT w Lublinie niż informatyk z województwa lubelskiego. Natomiast o 12,5% wyższą pensję może liczyć informatyk z Gdańska niż osoba pracująca na analogicznym stanowisku w Pomorskiem.

Na wykresie 1 zestawiono mediany wynagrodzeń we wszystkich miastach Polski powyżej 300 000 mieszkańców oraz mediany płac w odpowiednich województwach. Czerwony słupek na wykresie oznacza płace w podanym mieście. Natomiast niebieski słupek pokazuje średnią wartość zarobków w województwie, w którym dane miasto się znajduje. Informacje dotyczą wyłącznie informatyków z branży IT i pochodzą z raportu „Wynagrodzenia na stanowiskach IT w 2008 roku”.

Wynagrodzenia specjalistów branży IT

Tak jak w przypadku pracowników szeregowych, najwięcej zarabiają specjaliści z branży IT w Warszawy. Ich wynagrodzenie kształtuje się na poziomie 7 000 PLN. Ponad 20% mniej zarabiają informatycy na szczeblu specjalisty w Krakowie. Gdy porównamy płace w Warszawie z płacami w Lublinie (mediana 3 350 PLN), to różnica w wynagrodzeniach jest ponad dwukrotna. W zestawieniu z drugim pod względem płac Krakowem, informatycy z Lublina zarabiają średnio o blisko 2 200 PLN mniej.

W Szczecinie, Bydgoszczy i Lublinie na szczeblu specjalisty oferowane są niższe wynagrodzenia niż w przypadku pracownika szeregowego zatrudnionego w Warszawie. Zarobki w poszczególnych województwach odbiegają od średnich płac w  stolicach regionów od kilkudziesięciu do nawet 500 PLN. Największe różnice zanotowano w Łódzkiem i na Górnym Śląsku – odpowiednio o 11,5% i 11,1%.

Wynagrodzenia kierowników branży IT

Pracownicy średniego szczebla mają regionalnie bardziej zróżnicowane wynagrodzenia. Jedynie w Warszawie kierownicy w branży IT mogą liczyć na płace powyżej 10 000 PLN. Kolejną grupą miast, w których kierownicy otrzymują wysokie stawki są Gdańsk i Kraków – gdzie zarabia się odpowiednio 7 858 PLN i 8 500 PLN. Miastami, gdzie wynagrodzenia pracowników średniego szczebla wahają się w granicach od 6 000 do 7 000 PLN są: Łódź, Katowice, Poznań i Wrocław. Na stanowisku kierownika w Szczecinie, Bydgoszczy i Lublinie zarabia się najmniej – poniżej 5 500 PLN. Różnica w płacach pomiędzy Lublinem a Warszawą jest ponad dwukrotna.

Branża IT na tle wszystkich branż

Średnie wynagrodzenie w branży IT jest zazwyczaj wyższe niż w innych branżach na rynku. W pięciu na dziesięć badanych województwach w Polsce już na szczeblu pracownika szeregowego oferowano więcej niż wynosiła średnia płaca w tym regionie. Natomiast specjaliści IT w każdym z regionów otrzymywali wyższe zarobki niż wynosiło przeciętne wynagrodzenie. Dane te zostały przedstawione w tabeli 1. W porównaniu z średnią dla województwa, kierownicy przeciętnie zarabiają więcej od ponad 1 500 PLN w  województwie lubelskim do ponad 5 500 PLN w  województwie mazowieckim.

W tabeli 2 zestawiono średnie wynagrodzenia dla województw (dane GUS) z płacami informatyków (dane z raportu „Wynagrodzenia na stanowiskach IT w 2008 roku”), którzy pracują w głównych miastach w regionie. Tu różnice są jeszcze większe. Średnia płaca pracownika szeregowego jest zbliżona do przeciętnego wynagrodzenia w województwie. Na szczeblu specjalisty oferuje się zarobki o 500 PLN do ponad 2 600 PLN wyższe niż stanowi przeciętna płaca w województwie. Natomiast kierownicy zarabiają średnio o 1 650 PLN (Lublin) do 6 135 PLN (Warszawa) więcej niż wynosi średnia dla województwa, w którym miasta są położone.

Podsumowanie

Podobnie jak wynika ze wcześniejszych badań przeprowadzonych przez Sedlak & Sedlak, Warszawa jest niekwestionowanym liderem pod względem płac w branży IT. Dziwi jednak odległa pozycja Górnego Śląska, gdzie płace informatyków są relatywnie niskie w porównaniu z innymi miastami powyżej 300 tys. mieszkańców. Obszar Górnośląski pod względem wysokości wynagrodzeń, według różnych badań, znajduje się na drugim miejscu w Polsce. Pracodawcy z branży IT w tym regionie oferują zarobki, które znajdują się w drugiej piątce dziesięciu największych miast w Polsce.

Na drugim biegunie znajduje się Lublin oraz województwo lubelskie. Niskie zarobki na ścianie wschodniej potwierdza również badanie stanowisk IT. W największym mieście polskim na wschód od Wisły zarobki były średnio dwukrotnie niższe niż w Warszawie.

Dość dobrą pozycję wśród największych miast Polski zanotowała Łódź. Według GUS-u województwo łódzkie znajduje się na 11. pozycji w kraju pod względem płac. Pracownicy branży IT otrzymują wynagrodzenia znacznie wyższe niż średnia dla województwa.

Łukasz Stępień

Sedlak & Sedlak

Artykuł pochodzi z portalu wynagrodzenia.pl